Six entreprises européennes sur dix pensent que la législation sociale est difficile pour gérer la paie
A quelle législation renvoie la gestion de la paie ?La gestion de la paie fait appel à une législation spécifique. Elle demande en effet des
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Le secteur des Technologies de l’Information (TI) est tout aussi diversifié que complexe. Les entreprises sont désormais en quête de spécialistes de différents domaines. Cette
Le recours aux fiches de paie en ligne reste parfaitement possible depuis le 12 mai 2009 et l’application de la loi de simplification du droit.
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De plus en plus, l’IA en appui des SIRH et des logiciels de paie en particulier est en mesure d’apporter une assistance précieuse en terme
La crise sanitaire et les réorganisations qu’il fallait effectuer ont permis de comprendre l’importance de la transformation numérique. Ces changements concernent tous les départements qui
Ce n’est pas une nouveauté, les conflits en entreprise peuvent changer radicalement la performance des salariés au sein de leur travail. C’est pourquoi il est
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