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Sommaire La perte d’un employé coûterait en moyenne, 63 jours de salaire à l’entreprise.
En y ajoutant le coût du recrutement d’un remplaçant, le turnover revient cher aux organisations.
Et si mettre en place une démarche d’amélioration de l’expérience RH des collaborateurs était la clé pour faire baisser sensiblement votre turnover ?
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L’entretien d’évaluation permet à l’employeur de fixer des objectifs spécifiques pour une période déterminée, d’évaluer les résultats passés du salarié en fonction de ces objectifs
Silae étoffe son offre avec l’acquisition récente de l’entreprise Andjaro Qu’est ce que Silae ? Silae est un fournisseur de logiciels de gestion de la paie
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